Hr administration – ufficio risorse umane – gaiarine (tv)

• Data: 06/02/2026   Azienda: Synergie filiale di sacile   Provincia: Treviso   Categoria: Amministrazione e Contabilità

• Proposte di Lavoro a tempo indeterminato
  
  Richiesta di personale urgente

• Descrizione azienda

  Synergie Italia Spa, Divisione Consultant, filiale di Sacile ricerca per Azienda operante su scala internazionale, specializzata nella trasformazione di prodotti green e altamente certificati: Un/Una HR Administration - Ufficio Risorse Umane - Human Resource

  
  Posizione

  La figura sarà responsabile nella gestione di pratiche amministrative legate alle assunzioni, cessazioni, contratti e attività di reporting.

  Inoltre, collaborerà con il team HR per garantire l'accuratezza dei dati e la conformità alle normative vigenti.

  Il ruolo richiede capacità organizzative, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare in team. La posizione offre l'opportunità di contribuire attivamente alle attività di gestione del personale in un contesto stimolante e professionale.

  
  

  La risorsa inserita, rispondendo all’HR Manager, gestirà tutte quelle attività riguardanti l’amministrazione del personale, supportando anche la selezione.

  
  

  Più nel concreto:

  
  

  -Gestione rapporti con agenzie per il lavoro

  -Redazione contrattualistica: contratti di assunzione, proroghe, cessazioni, dimissioni e modifiche contrattuali

  -Inserimento presenze e gestione giustificativi dei dipendenti (ferie, permessi e malattie)

  -Collaborerà nell’elaborazione dei cedolini attraverso il sistema gestionale aziendale, seguendo anche l’erogazione dei benefit aziendali

  -Redazione documentazione relativa ad infortuni, congedi, maternità..

  -Gestione relazioni con i dipendenti

  -Procederà inoltre nell’elaborazione di tutta la documentazione relativa alla formazione e dei corsi sicurezza

  Infine, supporterà nell’attività di on boarding dei nuovi assunti e fungerà da riferimento per i dipendenti e per tutte le richieste relative all’amministrazione del personale.

  
  Requisiti

  -diploma o laurea

  -conoscenza delle normative e dei contratti collettivi nazionali del lavoro applicati

  -esperienza almeno biennale in ambito HR

  -esperienza nell’inserimento dei cedolini presenza

  -buona conoscenza della lingua inglese

  -ottima padronanza nell’utilizzo del Pacchetto Office e di software gestionali per l’amministrazione

  
  

  Soft skills:

  • Precisione
  • Flessibilità
  • Orientamento ai risultati e attitudine al problem solving
  • Ottime doti relazionali
  
  Altre informazioni

  L'azienda promuove politiche di inclusione e pari opportunità.

  
  

  Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alle effettive capacità e competenze

  
  
  

  La ricerca s’intende scopo assunzione a tempo indeterminato

  
  
  

  Luogo di Lavoro: zona limitrofa a Gaiarine (TV)

  Orario di Lavoro: Full Time – A giornata

  
  

  
  

  
  

  L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
  

  Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
  

  Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

• Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.