Addetta/o logistica

  • 19/12/2025   Mistertemp' agenzia per il lavoro hq   Treviso   Amministrazione e Contabilità

  • MISTERTEMP srl agenzia per il lavoro filiale di Treviso ricerca un/a IMPIEGATA/O ADDETTA/O ALLA LOGISTICA per importante azienda metalmeccanica sita a San Polo di Piave (TV).



    Principali attività:

    • Gestire i D.d.T. di Vendita e di C\Lavoro.
    • Gestire l’ingresso della merce dei fornitori, con indicazioni precise per il gate di scarico.
    • Verificare la corrispondenza della quantità delle materie prime in ingresso, tramite pesata, tra quanto dichiarato nei D.d.T. e quanto riscontrato.
    • Organizzare tutte le spedizioni indirizzate ai Clienti, sia con nostri mezzi che tramite vettori.
    • Elaborare gli ordini di consegna da trasmettere al magazzino, per l’allestimento delle spedizioni dei materiali in base alle date di consegna presenti a sistema.
    • Gestire le consegne con frequenza settimanale, avvisando anticipatamente i Clienti delle quantità, volumi e pesi.
    • Gestire le fasi di C/Lavoro esterno (es. trattamenti superficiali), tenendo conto delle tempistiche di lavorazione e poter garantire le consegne ai clienti.



    Inserimento ed inquadramento saranno valutati in sede di colloquio con la finalità della stabilizzazione.


    MISTERTEMP srl, Agenzia per il Lavoro (Aut.Min. e Iscr. Albo Agenzie per il lavoro n° **vedi modalità di candidatura** del 22/12/2020) filiale italiana di MisterTemp' Group, è in continua espansione su tutto il territorio con l'obiettivo di trovare il lavoro giusto per te.


    I candidati ambosessi (D. Lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.mistertemp.it


    Tipo di contratto : Contratto a tempo indeterminato



    date della missione : da 2025-12-29


    Salario : Negoziabile in base al profilo

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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