Back office settore automotive

  • 12/11/2025   La risorsa umana   Prato   Amministrazione e Contabilità
  • REQUISITI:

    La figurata ricercata:

    - provenienza dal settore automotive (concessionarie, officine, carrozzerie)

    - gestione del back office e gestione logistica

    - gestione e controllo garanzie, immatricolazioni

    Tutte le candidature saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato saranno contattate per un incontro conoscitivo.

    Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse; vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!

    Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

    I candidati interessati possono contattare: LarisorsaUmana.it srl ? filiale di PRATO, Via Bologna 88- 59100- PRATO. Tel: **vedi modalità di candidatura**: E-mail: [**vedi modalità di candidatura**]

    DESCRIZIONE:

    La Risorsa Umana Agenzia per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale - PRATO - ricerca per azienda del settore automotive, 1 BACK OFFICE da inserire con contratto iniziale a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione in azienda. Luogo di lavoro: Prato (PO)

    AZIENDA:

    Per azienda del settore automotive che importa distrubuisce e commercializza autovetture in esclusiva per il mercato italiano.

    CCNL: commercio

    POSIZIONE LAVORATIVA:

    La risorsa selezionata lavorerà all'interno degli uffici amministrativi con orario full-time dal lunedì al venerdì in qualità di impiegato/a back-office con iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'inserimento diretto in azienda.

    CCNL commercio

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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