Impiegato/a amminsitrativo/a - cuneo

  • 27/02/2026   Synergie filiale di cuneo   Cuneo   Amministrazione e Contabilità

  • Descrizione azienda

    Synergie Italia Spa, multinazionale francese leader nel settore delle Risorse Umane, filiale di Cuneo, seleziona per ente pubblico di Cuneo:

    IMPIEGATO/A AMMINSITRATIVO/A - CUNEO


    Posizione

    Il candidato si occuperà:


    • ·gestione delle pratiche amministrative, dell'organizzazione dei documenti e del supporto alle attività di gestione dell'ente
    • ·archiviazione
    • · redazione di documenti
    • gestione delle comunicazioni interne ed esterne. La posizione richiede una buona capacità di lavorare in team e di rispettare scadenze precise

    Requisiti

    Il profilo ideale possiede le seguenti caratteristiche:


    • ·diploma di scuola superiore o laurea (studi preferibilmente in ambito giuridico)
    • ·buona conoscenza dei principali strumenti informatici (come Word, Excel, Outlook),
    • ·capacità organizzative, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare in team.
    • ·È preferibile esperienza pregressa in ruoli amministrativi o in contesti pubblici. La conoscenza delle normative di settore rappresenta un titolo preferenziale.
    • ·È importante inoltre possedere buone capacità comunicative e problem-solving.

    Altre informazioni

    La risorsa verrà inserita con contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroghe.

    CCNL: AMMINISTRAZIONE PUBBLICA - MINISTERI

    Lavorerà con orario full time 36h settimanali dal lunedì al venerdì

    Sede di lavoro: Cuneo


    L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

    Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

    Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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