Addetti reparto gastronomia
- 21/11/2025 Humangest spa filiale di bergamo Brescia Vendite e Attenzione al cliente
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Humangest Spa è alla ricerca di Addetti/e vendita reparto gastronomia per un'importante catena della Grande Distribuzione Organizzata (GDO) presso il punto vendita di Palazzolo, zona San Pancrazio (BS).
La risorsa inserita si occuperà della gestione del reparto gastronomia, garantendo la corretta preparazione, conservazione ed esposizione dei prodotti pronti e confezionati, nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative igienico-sanitarie.
Le principali attività saranno:
- Effettuare la preparazione, il porzionamento e il confezionamento di piatti pronti, salumi, formaggi e gastronomia calda/fredda;
- Curare l'allestimento e il rifornimento del banco vendita in modo ordinato, pulito e accattivante;
- Utilizzare affettatrici e altre attrezzature da banco in sicurezza;
- Gestire pesatura ed etichettatura dei prodotti secondo le procedure aziendali;
- Controllare freschezza, qualità e scadenze dei prodotti esposti;
- Assistere la clientela fornendo informazioni su prodotti e preparazioni, garantendo un servizio professionale e cortese;
- Mantenere ordine e pulizia del reparto, delle attrezzature e delle superfici di lavoro;
- Collaborare con il team e segnalare eventuali necessità di riassortimento o anomalie.
Si richiede:
- Esperienza, anche breve, nel reparto gastronomia o in ruoli affini all'interno della GDO;
- Buona manualità nell'uso delle attrezzature da banco (affettatrice, bilance, utensili);
- Conoscenza delle norme HACCP e delle procedure di sicurezza alimentare;
- Capacità di relazione con la clientela e attenzione ai dettagli;
- Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e nei giorni festivi.
Si offre:
- Contratto a tempo determinato in somministrazione, con possibilità di assunzione stabile;
- Orario di lavoro full time, dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo compensativo.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #nordovest
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.